Formation aux 360° Performance & Odyssée
-
Objectifs
-
- Former les personnes à une utilisation éthique et avertie des 2 outils 360° édités par Saville Consulting (Odyssée et Performance) à des fins de développement managérial
-
-
Durée
-
- 1 jour
-
-
Cibles
-
- Les consultants RH en accompagnement et développement
-
-
Modalités pédagogiques
-
- Présentations
- Etudes de cas
- Exercices pratiques
- Passation du questionnaire
-
-
Programme
-
- Caractéristiques générales d’un 360°
- Atouts et limites d’une démarche 360°
- Spécificités du 360° Performance : dimensions, calcul des scores, caractéristiques psychométriques
- Spécificités du 360° Odyssée : compétences, calcul des scores, caractéristiques psychométriques
- Analyse d’un profil
- Restitution d’un profil
- Construction d’un plan de développement
- Mise en place d’une opération 360° dans une entreprise
Télécharger le calendrier des formations
Vous inscrire et connaître les possibilités de financements
Télécharger la présentation détaillée de la formation 360° Performance & Odyssée
-