Les produits Saville Consulting

 

 

Saville Consulting met à disposition de ses clients une gamme complète d’outils d’évaluation et de développement des personnes. Nos outils sont disponibles en ligne et dans plus de 30 langues.
Fruits d’un programme de R&D mené entre 2002 et 2004 par les équipes du Professeur Peter Saville, ils sont à la fois innovants et fortement valides.
Les outils Saville Consulting sont adaptés aux différents besoins RH de nos clients : présélection, recrutement, évaluation interne, étude du fonctionnement des équipes, mobilité ou repositionnement professionnel, coaching et développement des compétences.

Swift Analyse

 

 

Swift Analyse est un test d’aptitudes intellectuelles pour les cadres, les dirigeants, les managers et les experts. Il mesure l’aptitude intellectuelle générale et trois aptitudes spécifiques :

  • l'aptitude verbale
  • l'aptitude numérique
  • l'aptitude logique (logique déductive)

 

  • Principales caractéristiques

      • 3 sous-tests : verbal, numérique, logique
      • 24 items
      • 30 minutes de passation
      • A distance (on-line) ou sous supervision d’un administrateur (on-site)
      • Outil multilingue : 22 langues, normes par pays et par niveau de responsabilité
      • 1 journée de formation aux tests d’aptitudes Saville Consulting, donnant lieu à une certification

       

  • Le rapport Swift Analyse

    • Le rapport Swift Analyse contient à la fois le profil d’aptitudes du candidat, des indications sur son style de réponse et des conseils pour développer ses aptitudes.

      • Télécharger un rapport Swift Analyse

       

  • Quand utiliser Swift Analyse ?

    • Swift Analyse a été conçu pour les utilisations suivantes :

      • Pré-sélection en ligne
      • Recrutement
      • Evaluation : bilan individuel, assessment center


      • Découvrir un cas d’utilisation concret

      • Formations aux tests d’aptitudes : sur demande

  • Article Test d'aptitudes (Thumbnail)