Les produits Saville Consulting

 

 

Saville Consulting met à disposition de ses clients une gamme complète d’outils d’évaluation et de développement des personnes. Nos outils sont disponibles en ligne et dans plus de 30 langues.
Fruits d’un programme de R&D mené entre 2002 et 2004 par les équipes du Professeur Peter Saville, ils sont à la fois innovants et fortement valides.
Les outils Saville Consulting sont adaptés aux différents besoins RH de nos clients : présélection, recrutement, évaluation interne, étude du fonctionnement des équipes, mobilité ou repositionnement professionnel, coaching et développement des compétences.

Formation à Work Strengths

 

  • Objectifs

      • Maîtriser l'analyse et la restitution des profils Work Strengths, à des fins de présélection, de recrutement, ou d’évaluation des candidats.
      • Savoir mener des entretiens structurés d'évaluation des compétences, sur la base du guide d'entretien Work Strengths.
      • Acquérir les bases théoriques et éthiques de l’utilisation d’outils psychométriques dans le domaine professionnel.

       

  • Durée

      • 1 jour

       

  • Cibles

      • Les professionnels des Ressources Humaines, en particulier les chargés de recrutement et de mobilité, les consultants.
      • Les managers désireux de se professionnaliser dans l’évaluation des personnes.
      • La formation n'est pas obligatoire pour les professionnels déjà certifiés à l'utilisation de Wave.

       

       

  • Modalités pédagogiques

      • Présentations
      • Etudes de cas
      • Exercices pratiques
      • Entraînement à la restitution, supervisé par des experts

       

  • Programme